Grenke AG erhält erneut Auszeichnung für Top-Personalstrategie

Die Grenke AG hat die begehrte Auszeichnung als Top Employer Germany zum vierten Mal in Folge erhalten. Damit bestätigt der globale Finanzierungspartner für kleine und mittlere Unternehmen erneut seine Position als herausragender Arbeitgeber.

Auch in diesem Jahr überzeugte Grenke mit einem Arbeitsumfeld, das auf Wertschätzung, Entwicklung und Flexibilität setzt. Durch gezielte Programme und Initiativen stärkt das Unternehmen eine offene Unternehmenskultur, die Motivation und persönliches Wachstum gleichermaßen fördert.

Wir freuen uns sehr über die erneute Auszeichnung als Top Employer. Sie bestätigt unser Engagement, ein inspirierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen – und spornt uns an, weiterhin konsequent in die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu investieren.

Familienfreundlichen Benefits fördern die Work-Life-Balance

Grenke punktet insbesondere mit familienfreundlichen Benefits wie hybridem Arbeitsmodellen oder der Möglichkeit, in besonderen Lebenssituation vorübergehend die Arbeitszeit zu reduzieren – bei vollem Gehaltausgleich. Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals oder Workation-Optionen unterstützen zudem eine ausgewogene Work-Life-Balance und individuelle Lebensplanung.

Bewertung von sechs HR-Dimensionen

Das Top Employers Institute bewertet Unternehmen weltweit in einem mehrstufigen Verfahren anhand von sechs HR-Dimensionen: Personalstrategie, Arbeitsumfeld, Talentakquise, Lernen & Entwicklung, Vielfalt, Gleichberechtigung & Inklusion sowie Wohlbefinden. Nach eigenen Angaben ist es das weltweit führende Zertifizierungsinstitut für exzellente Arbeitsbedingungen. Seit seiner Gründung vor mehr als 30 Jahren hat es über 2.500 Organisationen in 131 Ländern und Regionen auf fünf Kontinenten ausgezeichnet.